Comme hier, les navetteurs ont dû s'organiser. Certains ont rejoint leur lieu de travail en voiture. D'autres ont opté pour le télé-travail. Plusieurs entreprises ont, en effet, proposé à leurs employés de travailler depuis leur domicile, ou de se rendre dans d'autres bureaux décentralisés. Reportage de Benjamin Samyn avec Patrick Lejuste.
Nathalie est à son domicile et en pleine discussion avec une collègue qui est aussi chez elle, à Gand. Habituée à une journée de télétravail par semaine, cette fois elle en fera deux et cela ne pose visiblement aucun problème à son employeur, le SPF personnel et organisation.
"Ici, ça a été annoncé suffisamment tôt. On a vraiment pu organiser nos agendas pour libérer la journée du jeudi au niveau des réunions. Et s’il y a des petites réunions, et bien c’est pas encore trop grave puisqu’on a ce programme qui nous permet de continuer à faire des réunions à deux, à trois, à distance", explique Nathalie Brisy au micro de Benjamin Samyn pour le RTLINFO 13H.
Travailler d'un bureau décentralisé, une autre solution qui ne semble pas présenter d'inconvénients
Direction Ath, dans les bureaux d’une mutuelle. Ici, pas de possibilité de télétravail. Florine et Cindy habitent la région et elles prestent normalement à Bruxelles. Aujourd’hui, elles effectuent leurs tâches à partir de l’antenne locale. "J’ai eu tous les accès. Donc, j’ai eu accès à mes mails, j’ai accès à tous mes dossiers donc, en fait, ça n’a pas changé grand-chose", constate Florine Flament, secrétaire de direction. "Ça se passe super bien. Je pense qu’elles sont très bien accueillies. J’en suis convaincu d’ailleurs. Elles ont tout à disposition : café, boisson…", affirme Mélina Marker, responsable communication interne.
Retour chez Nathalie qui continue sa journée de travail à partir de chez elle comme si de rien n’était. Dans son appartement, 80% du personnel ont accès au télétravail.
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